Was ist der Unterschied zwischen NAVIT und Become1?

NAVIT

NAVIT ist die Mobilitäts-Plattform für Unternehmen jeder Größe. Firmen können mit NAVIT die gesamte Mitarbeitermobilität auf einer Plattform verwalten. Das Mobilitätsbudget-Tool verfügt über eine Vielzahl an Funktionen und Integrationen, um administrativen Aufwand minimal zu halten und Mitarbeitenden Flexibilität zu ermöglichen.

Become1

Become1 bietet eine Plattform für Mitarbeiter-Benefits, die digitale Sachbezüge und eine Sachbezugskarte bietet. Der Fokus liegt auf der flexiblen Vergabe und Verwaltung steuerbegünstigter Leistungen, um Unternehmen eine einfache und übersichtliche Benefit-Verwaltung zu ermöglichen.

Funktionen vergleichen

Feature	NAVIT	Become1
Handhabung & Abrechnung	Prepaid-Karte / Integrationen	Belegscan & Erstattung
Deutschlandticket - Jobticket	✅	✅
ÖPNV-Tickets	✅	✅
Shared Mobility	✅	✅
Ride Hailing	✅	✅
Fahrrad-Abo	✅	✅
Fahrradleasing	✅	✅
Auto-Abos	✅	✅
Tanken und Laden	✅	✅
Parken	✅	✅
Integrationen in der App	Deutschlandticket, Bikeleasing, Bike-Abo, Auto-Abo	❌
Integrationen Lohnabrechnung / HR	✅ / ✅	✅ / ✅
Budgetübertrag auf nächsten Monat	✅	❌
Feature: Mit Apple Pay oder Google Pay bezahlen	✅	❌
Feature: Split-Pay für 58 Euro Deutschlandticket	✅	❌
Feature: Mobility Policies	✅	❌
Nutzung	Weltweit	Deutschland
Geschäftsreisen	❌	❌
CO2-Reporting / CO2-Kompensation	✅ / ✅	❌ / ❌

Unser Fazit

NAVIT bietet eine leistungsstarke Lösung für Unternehmen, die eine integrierte Mobilitätsplattform mit umfangreichen Verwaltungstools suchen und dabei leicht zu bedienende Integrationen und flexible Optionen wie Split-Pay für das Deutschlandticket nutzen möchten. Become1 eignet sich für Unternehmen, die eine breite Palette an steuerfreien Vorteilen für ihre Mitarbeitenden bereitstellen möchten und eine eher simple Lösung bevorzugen.

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Philipp
Mobilitätsexperte

Josephin
Mobilitätsexpertin

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Das sagen unsere Kund:innen über uns

Wir sind total begeistert wie viele unserer Mitarbeitenden sich direkt nach dem Start für die Nutzung der App registriert haben. Die neue digitale Lösung wurde bei uns richtig gut angenommen.

Britta Ludowig, Projektleiterin

“Die hohe Nutzungsrate von 97% unter unseren Mitarbeitenden zeigt den großen Wert des Tools für unser Unternehmen.. Zudem hat die Integration mit Workday unsere HR-Prozesse gestrafft.”

Meg Telson,  Head of People Operations

"Mit NAVIT haben wir mühelos flexible, nachhaltige Mobilitätsvorteile implementiert und eine hohe Akzeptanzrate von 90% unter den Mitarbeitenden erreicht."

Michèle Steinert,  Head of Central P&O

"Die Mitarbeiter*innen können über eine benutzerfreundliche Plattform aus einer Vielzahl von Mobilitätsoptionen wählen und haben den zusätzlichen Vorteil, dass ihre CO2-Emissionen erfasst und kompensiert werden."

Freya Steffen, Senior Director International Employee Experience

"Für uns ist ein Benefit wichtig, der die Interessen des Teams und unsere Firmenkultur widerspiegelt, sowie auf das Thema Nachhaltigkeit eingeht. Das alles wird über NAVIT bestens abgedeckt."

Vera Herkenrath, Director People and Organisation

“Für uns bringt das Mobilitätsbudget messbare Vorteile. Die Mitarbeiter können mit dem Budget direkt in ihren bevorzugten Apps bezahlen. Das erspart die unbequeme Reisekostenabrechnung und sorgt für zufriedene Mitarbeiter.”

Nathalie Hölzle,  VP People

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