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Mit unseren Expert:innen findest du heraus:
Welche Optionen gibt es auf dem Markt und was sind die Vor und Nachteile?
Welche Unternehmen mit unseren Lösungen 90 % Nutzungsrate erreichen.
Wie sie mit unseren Lösungen ihren Verwaltungsaufwand reduzieren
Die häufigsten Anwendungsfälle für Mobilitätsbudgets.
Wir beantworten gerne deine Fragen.
Philipp Mobilitätsexperte
Josephin Mobilitätsexpertin
Selin Mobilitätsexpertin
Top Unternehmen verwenden NAVIT
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Das sagen unsere Kund:innen über uns
“NAVIT hat unsere strategische Ausrichtung auf persönliche Zusammenarbeit und Austausch unterstützt. Die Integration mit Workday hat unsere Prozesse gestrafft und den Verwaltungsaufwand reduziert. Mit einer Adoptionsrate von 97% unter unseren Mitarbeitenden in Berlin ist klar, dass dieses Tool einen großen Wert für unser Unternehmen darstellt.”
Meg Telson, Head of People Operations
"Mit NAVIT als unsere Mobilitätsplattform haben wir erfolgreich flexible, nachhaltige Mobilitätsvorteile implementiert, den Verwaltungsaufwand reduziert und eine hohe Akzeptanzrate von 90% unter den Mitarbeitenden erreicht, was die effektive Unterstützung der Mitarbeitermobilität und hybrider Arbeitsmodelle unterstreicht."
Michèle Steinert, Head of Central P&O
"Die Mitarbeiter*innen können über eine benutzerfreundliche Plattform aus einer Vielzahl von Mobilitätsoptionen wählen und haben den zusätzlichen Vorteil, dass ihre CO2-Emissionen erfasst und kompensiert werden."
Freya Steffen, Senior Director International Employee Experience
Uns war es wichtig, dass wir für unser Team ein Benefit finden, welches die Interessen des Teams und unsere Firmenkultur widerspiegelt und aufgreift, sowie auf das Thema Nachhaltigkeit eingeht. Das alles wird über NAVIT bestens abgedeckt. Unsere Mitarbeitenden verfügen nun über ein breites Spektrum an nachhaltigen Mobilitätsoptionen über eine einfach zu verwaltende Plattform.
Vera Herkenrath, Director People and Organisation
“Für das HR-Team sowie für die Mitarbeiter:innen bringt das NAVIT Mobilitätsbudget messbare Vorteile. Da die Mitarbeiter:innen mit dem Mobilitätsbudget direkt in ihren bevorzugten Mobilitäts-Apps bezahlen können, müssen sie nicht in Vorleistung gehen und die Tickets oder Reisekostenabrechnung einreichen. Das sorgt für zufriedene Mitarbeiter:innen.”
Nathalie Hölzle, VP People
Mehr als 300 Unternehmen bieten mit NAVIT bereits attraktive Mitarbeiter-Benefits an
